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编办2014年度领导班子落实党风廉政建设主体责任情况书面报告

时间:2015-05-07 浏览:1613

三河市机构编制委员会办公室

2014年度领导班子落实党风廉政建设主体责任情况书面报告

 

今年以来,编办党风廉政建设工作在市纪委的正确领导下,认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会和习总书记反腐倡廉的讲话精神,以开展党的群众路线教育实践活动为抓手,突出“为民务实清廉”这个主题,严格落实党风廉政建设责任制,切实加强党风廉政建设工作,为我市机构编制工作提供了坚强的纪律保障。

一、加强组织领导,党风廉政建设制度扎实推进

一是强化组织机构。明确党风廉政建设主体责任,及时健全完善组织领导和工作机制。落实“一岗双责”要求,编办主任负总责,具体负责党风廉政建设责任制的组织领导、跟踪检查和督促落实。坚持“两手抓、两手都要硬”,把落实党风廉政建设责任制作为重要内容,纳入议事日程,做到与业务工作同安排、同检查、同总结、同奖惩,合力推进党风廉政建设责任制工作向纵深发展。

二是强化责任落实。根据《三河市2014年度党风廉政建设责任书》和《三河市2014年度党风廉政建设工作责任分解表》,对单位党风廉政建设的目标要求和时限要求进行分解细化,结合我办实际,办主要领导与班子成员签订党风廉政建设责任状,领导班子成员与股室签订包括党风廉政建设内容的工作目标责任书,明确责任领导、责任科室和责任人,通过对编办重要职能部门和关键岗位人员进行主动预防,做到了任务明确、责任清晰,形成了一级抓一级,一级管一级的良好局面。

三是强化监督检查。拓宽监督渠道,切实加强对党员干部党风廉政建设的监督,进一步拓宽监督渠道,通过开通监督电话、开辟网站征求意见栏、设立意见箱、发放意见表等方式广泛落实社会监督,引导党员干部自觉用党纪法规规范言行,约束自我,切实做到见微知著、防微杜渐有效杜绝贪污腐败现象。

二、强化工作措施,为民务实清廉教育深入开展

一是突出思想教育。聚焦“四风”,深入开展党风廉政教育,利用集体学习机会,深入学习《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》、《党的十八大反腐倡廉精神学习辅导》、《党的十八大反腐倡廉学习教育读本》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等廉政规章书籍,做到读书明志、读书养德,使领导干部的廉洁意识进一步提升,廉政“免疫力”进一步增强,不断加强党性锻炼,增强党风廉政修养。

二是突出教育活动。通过组织开展思廉日系列活动,全面营造风清气正的浓厚氛围,积极推进廉政教育标准化建设。组织观看《吴仁宝》、《焦裕禄》等励志影片,深入学习先进典型事迹,不断增强服务人民的宗旨意识;组织党员干部认真参加“以先辈为镜,与先进同行”读书荐书活动,通过多读书,读好书,进一步树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉提升思想境界和文化修养。

三是突出运行监管。进一步加强反腐倡廉制度和权力运行监控机制建设,完善岗位廉政风险防控机制,开展岗位廉政风险防控活动,突出领导岗位、中层岗位、重点岗位“三个层次”,采取自己找、群众提、互相查、领导点、组织评等方法,查找思想道德、岗位职责、制度机制等廉政风险,排查廉政风险点,制定风险防控措施。

三、贯彻整风精神,全面落实党风廉政建设长效机制

一是推进机关作风效能建设。加强与群众沟通,结合群众关注的政府机构改革、分类推进事业单位改革、行政审批制度改革、食品药品监管体制改革等重点工作,针对当前机构编制工作的重点难点问题,拟定调研课题,带着问题下去,找出对策回来,变以往“约谈”为主为“上门问计”。按要求开展好领导干部下基层“三解三促”和“一帮一、献爱心”活动,及时做好和黄土庄镇唐迴店村困难结对户的慰问工作。

二是推进规章制度建设。按照为民务实清廉的要求,认真落实中央“八项规定”,坚决做到厉行勤俭节约,积极反对铺张浪费,结合省市有关规定,对我办公务接待、会务安排、公务用车、差旅费管理等方面的制度进行了修订完善。今年“三公经费”与去年同期下降明显。

三是推进整改工作落实。以落实群众路线整改工作推动党风廉政建设。研究细化分解整改落实方案,进一步强化领导责任,明确整改目标、明确整改时限、明确责任人员,使整改落实工作具体化、目标化、责任化,确保编办教育实践活动整改方案中4个方面12项整改措施全部落实到位。严明纪律,加强监督,确保做到已经整改的防止反弹,承诺解决的坚决兑现。

四、规范权力运行,推动党风廉政建设源头管控

一是实行民主科学决策。领导班子按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求,不断加强民主集中制建设。充分发扬民主,严格落实民主集中制,切实增强了党组织重大事项决策的科学化、民主化、规范化。凡涉及重大经费使用、重大事项决策等重大事项,都必须提交到集体研究讨论决定,对于干部任用等重大事项,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,严格考核程序,认真做好民主测评和结果公示,确保做到民主集中、公开透明。

二是严格自律标准。领导班子成员时刻牢记并努力践行“两个务必”,认真学习领导干部廉洁自律的各项规定,并严格执行。一把手主任以身作则,带头执行《两个条例》和“五个不许”要求,认真落实领导干部报告个人重大事项的规定。在公务活动和社交活动中,领导班子成员都能自觉遵守廉政准则,认真执行纪委提出的各项要求,杜绝了利用职权违反规定问题的发生。

三是严肃编制纪律。严格执行机构编制“三个一”审批制度和“五不准”的要求,对涉及职能界定、机构设置和人员编制审批工作,集中管理,做到不曲解、不变通、不打折扣,确保万无一失。健全机构编制督查工作机制,部署全市范围内的机构编制全面核查工作,牵头开展在编不在岗、借调人员专项清理工作。

2014年,市编办党风廉政建设取得了积极的成绩,较好地落实了党风廉政责任制,全办未发生违法违纪事件,未收到人民群众有效投诉。在今后的工作中,我们将认真落实上级有关精神,严格执行廉政建设有关规定,推动领导班子的党风廉政建设再上新台阶。